Slik kartlegger du din organisasjon
Sett opp en liste over aktuelle spørsmål og kartlegg den delen av organisasjonen du tilhører.
Eksempel:
- Er det tilfelle at personer med innvandrerbakgrunn ikke kommer seg fram i vår organisasjon?
- I hvilken grad skjer dette?
- Hvem befinner seg hvor i organisasjonen?
- Hvor i organisasjonen finner vi innvandrerne (forskere/renholdere)?
- Hvem går på kurs?
- Hvem får ressurser?
Sett et kritisk søkelys på alle deler av organisasjonen. Finn ut hva dere gjør, hvorfor dere gjør det og hvilke konsekvenser det har for medlemmene.
Eksempel:
- Hva skaper hindre?
- Er helgekurs ekskluderende?
- Må man åpne tillitsvalgtkurs for potensielle tillitsvalgte, for å gi trygghet forut for verv?
- Bør man ha kurs med mer fokus på muntlig læring, rollespill etc?
- Skal det arrangeres forkurs som gjennomgår organisasjonskulturen?
Ta også opp de vanskelige og upopulære spørsmålene:
- Virker fagbevegelsen bruk av alkohol ekskluderende for avholdsfolk og muslimer?
Utskriftsvennlig side
